신규입사자 중심의 조선업종 맞춤형 과정 개발을 위한 일-학습병행제 교육이 지난해 11월부터 진행 중이다. 일-학습병행제는 독일, 스위스 등 세계적으로 확산되고 있는 일터 기반 학습을 한국 현실에 맞게 설계한 ‘현장기반 훈련’으로, 기업이 청년 등을 채용한 후 NCS기반으로 업무 현장 및 사업장 밖에서 훈련을 실시하고 평가를 통해 자격을 주는 교육훈련 제도이다. 대한상공회의소 주관하에 1년 교육과정으로 마련되는 선보 일-학습병행제 교육에는 선보공업 9명, 구평공장 1명, 구평1공장 1명 등 사원 13명이 참여하며, 교안에 따라 현장교사가 진행하는 사내교육(480H)과 최소 5일 이상 마련된 사외교육으로 나누어 진행된다.

관련하여 지난 5월 6일과 12일 최순찬 상무가 ▲Package Unit이란 무엇인가 ▲Package Unit의 종류와 기능 ▲Unit Total 공정을 큰 주제로 하여 선보 제품 전반에 대해 이해를 돕는 사내교육을 진행하였다. 사외교육은 대한상공회의소 부산인력개발원에서 진행되며 5월부터 6월까지 4차례에 걸쳐 마련될 예정이다.